A plataforma
de Pesquisa Organizacional das maiores empresas do Brasil

Combinamos tecnologia avançada com consultoria especializada para transformar a escuta do seu time em ação.

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*Exclusivo para empresas com mais de 150 colaboradores.

+1,4M
de pessoas
colaboradoras impactadas
+78M
de respostas
coletadas em pesquisas
+700
de empresas
atendidas
"Queríamos uma solução mais ágil, mais
moderna e mais digital para as nossas pesquisas
e encontramos na Pin People o parceiro ideal que entrega tudo isso."
Antônio Rocha
Head de Comunicação na Globo
"Em termos de percepção, tanto do novo colaborador quanto da gestão da operação, nós tivemos um avanço muito grande na experiência de quem está vivendo o Onboarding na Oi graças
à Pin People."
Caio Aragão
Consultor de RH
"Do presidente da empresa ao assistente, do sul ao norte. Chegar nessas pessoas e proporcionar uma experiência de trabalho positiva do início ao fim da jornada é o nosso objetivo. Para isso, a tecnologia das ferramentas foi fundamental para chegar até nossos colaboradores das nossas diversas regionais. "
Maria Luiza de Oliveira
Analista de comunicação interna
Ephicient logoThe Paak logo2020INC logoAriseHealth logoOE logoPipelinx.co logo

Resultados alcançados

Economia de R$ 27 M: cliente previu saídas voluntárias com nossa análise preditiva.

+33% no eNPS diário: aumento significativo no engajamento diário (e até +614% no eNPS de saída).

+45 pontos na adesão de pesquisas: salto na participação após implantação da plataforma.

Uma solução completa para o RH

A PinPeople combina expertise em pesquisa com tecnologia de ponta
para suprir todas as necessidades de RH em grandes empresas.

  • Segurança de dados
    Criptografia avançada e servidores seguros. Seus dados protegidos de ponta a ponta.

    Conformidade com a LGPD
    Coleta e tratamento com responsabilidade legal e total transparência.

    Flexibilidade de implantação
    Ajuste a plataforma ao seu jeito de operar — com linguagem, fluxos e cadência sob medida.

Pesquisas organizacionais em toda a jornada

Cobertura completa do ciclo do colaborador – do recrutamento à saída.

Processo
Seletivo:

  • Experiência
    dos candidatos;

  • Avaliação dos processos de recrutamento;

  • Diagnóstico da marca Empregadora.

Integração
(Onboarding):

  • Acompanhamento da integração;

  • Feedback de líderes e buddies;

  • Avaliação de treinamentos.

Clima & Engajamento:

  • eNPS e pesquisas de pulso;

  • Avaliação de liderança e serviços internos;

  • Censo de diversidade & inclusão;

Desligamento (Offboarding):

  • Entrevista de desligamento;

  • Feedback sobre homologação;

  • Pesquisa com alumni (ex-colaboradores).

Depoimento de cliente

Falar com um especialista!

Casos de Sucesso

O papel da liderança frente ao aumento de turnover nas empresas

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transformar
a experiência
dos seus
colaboradores?

Solicite uma demonstração e descubra como a Pinpeople pode ajudar seu RH a tomar decisões mais estratégicas com base em dados reais, ao longo de toda a jornada do colaborador.

Observação: oferecemos soluções voltadas para empresas a partir de 150 colaboradores.

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